落實服務“四大機制” 助力清單“開花結果” 10653380

日前，大渡口區舉行2024年首批城市機會清單新聞發布會，推出21個優質項目，向社會各界發出誠摯邀請，尋找發展“城市合伙人”。消息一出，引起了廣泛關注。

這張涵蓋醫療衛生、片區開發、文化旅游等領域的城市機會清單項目豐富、潛力無限，既有廣受熱捧的市場機會、挖掘潛在的市場機會、提升效益的市場機會，還有喚醒資源的市場機會、共創新興的市場機會，值得關注、更值得參與。同時，這張清單也是大渡口區委、區政府深入踐行新發展理念，轉變工作職能、轉變工作方式的務實行動。

無論是招商引資，還是項目簽約，最后的落腳點都在于開建投用、達產增效，這些離不開強有力的服務保障。一個有效的市場、有為的政府必將孕育出更多的投資機會、發展機會。那么，有為的政府能給“城市合伙人”提供怎樣的服務保障呢？大渡口區政府領導在發布會上給出了答案，組建城市機會清單專班工作組，積極推行“四大機制”。

下一步，各級各部門要切實履職盡責，持續優化營商環境，推行“全生命”服務機制，按照一項目、一專班要求，提供全流程、全周期“保姆式”服務，堅決避免“招的時候很熱情、落地以后沒人管”的情況發生；推行“一站式”辦理機制，落實一件事一次辦、一窗綜辦系列措施，解決企業辦事“來回跑、多頭跑、流程多、時限長”等問題；推行“點對點”交流機制，建立“易企飛”企業服務平臺，幫助企業解決創新難、融資難、人才引進難相關問題；推行“背靠背”評價機制，開展“紅旗灰旗”單位評選，切實提升服務質效，讓企業在大渡口安心經營、專心發展。